依据福建教育厅 福建人力资源和社会保障厅中共福建委机构编制委员会办公室《关于做好2019年全省中小学婴幼儿园新任教师公开招聘工作的公告》、三明人社局《关于核准2019年全市中小学婴幼儿园新任教师公开招聘计划的公告》和《三明事业单位公开招聘员工暂行方法》,特拟定2019年三明属中小学婴幼儿园新任教师公开招聘策略,具体如下:
1、招聘单位、职位、人数
三明属9所中小学婴幼儿园计划招聘教师39名,具体招聘职位、招聘人数、资格条件等需要,详见附件《2019年三明属中小学婴幼儿园公开招聘员工职位信息表》。
2、招聘条件
1.具备中华人民共和国国籍;
2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;
3.遵守纪律、品行端正,拥有好的职业道德;
4.拥有招聘职位所需的学历、专业、教师资格及职位需要的其他条件;
5. 适应招聘职位所需要的身体条件;
6.年龄18周岁以上、35周岁以下,部分职位对年龄有特殊需要的,以具体招聘职位中需要的年龄为准。
7.此次不可以考试报名的职员:曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的职员、在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等紧急违反录用纪律行为的职员、现役军人,福建在编教师、在读非应届毕业生及法律规定不能考试报名的别的人员。
台湾区域具备本科及以上学历且符合招聘条件的可考试报名相应职位。
3、报名日期、办法、需要及需要注意的地方
报名日期。本次教师招聘考试统一由面试者本人亲自通过福建教育考试院门户网站进行报名。报名日期全省统一为2019年3月18日8:00~3月24日17:30,逾期不再受理,每位考试报名职员仅可考试报名1个职位。考生应妥善保管好使户名、密码等个人报名信息,预防遗忘、泄露或失窃用。
报名需要。招聘职位学历需要为本科及以下的,面试职员不论是本科还是本科以上学历、学位,都需要参加全省统一笔试。
招聘职位学历需要为研究生及以上的,免笔试,面试职员直接于3月18日-3月28日到三明教育局人事科现场报名。报名时应携带《2019年市属中小学婴幼儿园公开招聘新任教师免笔职员试报名登记表》一式两份、本人身份证、就业推荐表、教师资格证、学历、学位证书的原件及本人最近免冠正面1寸照片2张。以上材料须提供原件复印件各1份。
需要注意的地方
1.面试应严格根据招聘职位资格条件需要报名,并对网上提交的信息和有关材料真实性、准确性负责。
2.面试职员所填写的联系方法应完整且准确无误。因联系方法有误而影响招聘考试的,后果由面试职员自负。
3.面试职员所提供的照片需要为最近正面免冠二寸证件照。照片应为*.jpg格式,分辨率350dpi左右,规格100KB以下的彩色数码证件照,单色底、免冠、头像占照片的大部份。上传照片后,可直接在页面上看到上传照片的成效,确定无误后需点击确认用本照片并提交。对模糊不清、互联网截图、街拍等各种不符合规定的照片,审核时将不予通过。
4.面试职员需要完整、如实地填写报名网站所需要填写的各项信息,其中:个人简历应从高中阶段填写起,根据高中阶段、大学阶段、工作阶段的顺序分阶段填写到今天,对因信息填写不完整而影响资格条件判断的及未如实填写的审核时将不予通过。
具体需要
1.职位需要的全日制普通高校学历,是指考试报名者通过参加国家统一招生考试,录取于经教育部批准的具备普通高等教育招生资格且实行国家普通高等教育统一招生计划的高等院校,并按教学计划完成学业后所获得的国家承认的学历。本通告所述应届毕业生是指2019年度毕业并获得相应学历的毕业生。
留学归国职员、香港或澳门区域学习职员,需提供教育部留学服务中心出具的《海外学历学位认证书》、《香港、澳门特别行政区学历学位认证书》或福建人事行政部门出具的《留学回国职员身份认定审核表》、《港澳区域学习职员身份认定审核表》。
通过国内院校与海外院校联合办学而获得国内学历、学位的面试职员,应由国内院校出具有关证明;获得海外学历学位的,需提供教育部留学服务中心出具的《联合办学学历学位评估建议书》或《联合办学学历学位认证书》。
2.本次招聘用《福建机关事业单位招考专业指导目录》进行专业条件的设置和审核,考试报名者可以通过三明教育信息网查看。专业条件设置为类的职位,考试报名者所学专业应与《专业指导目录》中类所列的某一专业一致;专业条件设置为具体专业名字的职位,考试报名者所学专业与所列专业一致者方可考试报名;获得双学历的考试报名职员可以选择符合招聘职位专业条件的任一学历考试报名;考试报名者专业的确认,以毕业证书所署的专业名字为准。
3.考试报名者的学历应在中国高等教育学生信息网上可查看认证;有学位需要的,应在中国学位与研究生教育信息网上可查看认证。依据《关于在全省高校毕业生中试行双学位双专业教育的建议》,经修读达到毕业条件并获得双学位、双专业证书的考试报名者,其双学位、双专业所对应的学历学位,应在福建教育厅门户网站上便捷查看栏目的双学位双专业可查看认证。学历认证材料,应在面试前资格复核时与其他材料一并提交招聘单位审核。
4.考试报名者的学历、资格条件或有关资历需要的计算,截止时间为2019年3月18日,通过考试但未获得证书的,须在面试前资格复核时,提供由有关部门出具的成绩单及是不是通过考试的结论。2019年全日制普通高校应届毕业生学历、学位证书获得的时间可延至2019年9月30日;未获得学历、学位证书或不符合有关资格条件者,取消聘用资格。
4、招聘方法
招聘方法
1、笔试。面试职员除免笔试职员外,别的人员需要参加由省教育厅统一组织全省中小学、婴幼儿园新任教师公开招聘笔试。笔试时间和笔试地址按准考证公布的为准。招聘职位的招聘人数与考试报名人数的比率不足1:3的,该职位原则上不开考,该职位考试报名者的报名费将如数退还;个别职位招聘人数较多,而考试报名者不足1:3比率的,按1:3等比率降低招聘人数。属紧缺急切需要人才或特殊状况的,经市人力资源和社会保障局批准后可适合减少比率需要。
本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构组织笔试辅导培训机构。
加分方法。依据省市有关规定,符合加分规定的职员考试报名市属事业单位的,公共科目笔试题面成绩按规定加分。市教育局将在笔试结束后为符合享受事业单位招聘笔试加分打折政策的考试报名者办理加分手续。享受加分政策规定的考试报名者应在5月十日至5月15日内向市教育局提交有关有效证件,逾期视为自动舍弃加分资格;符合加分规定的职员名单将于面试前在三明教育局网站公示公布。符合加分条件的考生包含:
符合福建公务员局、省人力资源开发办公室、省高校毕业生三支一扶工作协调管理办公室《关于进一步健全参加三支一扶计划等服务基层项目高校毕业生有关就业政策的公告》规定,参加我省或我市组织的服务基层项目且服务期满考核合格的考生。具体项目包含:三支一扶计划、志愿服务西部计划、志愿服务欠发达区域计划和服务社区计划、大学生村官计划等。
符合福建人事厅《关于转发事业单位公开招聘职员暂行规定的公告》规定的加分条件的退役士兵、退役运动员等。
曾以服务基层项目高校毕业生身份考试报名公务员、事业单位专门职位或曾通过享受各类加分政策被录用为机关事业单位编制内员工的考生,不再享受各类加分。
2、面试。
面试人选资格复核。面试人选确定前,我局将对面试职员进行资格复核,资格复核主要核实面试职员是不是符合规定的考试报名条件,确认其报名时提交的信息和材料是不是真实、准确,资格复核合格的发给《面试公告书》。考生资格条件的最后确认以复核为准。
面试人选资格复核不合格或弃权的,在笔试成绩合格考生中按笔试成绩从高到低的顺序依次等额递补,递补工作在面试资格复核期限内完成。
面试人选的确定。依据福建教育厅和三明公务员局文件精神,面试由三明教育局统一组织。进入面试人选,在笔试合格线以上的面试者中按招聘计划人数与面试人数1:3的比率从到低分依次确定。若面试人选最后一名笔试成绩出现并列时,所有并列人选均为面试人选。弃权面试的空额按笔试成绩从到低分顺序依次递补。免笔试面试职员与参加笔试职员同时参加面试。拟聘人数与实质面试人数比率达不到1﹕3的,按实质人数确定面试人选。面试策略和面试职员将准时在三明教育局网站上公示。面试合格线为70分,面试成绩需要达到70分以上,方可进入体检和考察。