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2019北京石油化工学院人才招聘34人公告

点击数:574 发布时间:2025-01-23 收藏本页

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2019北京石油化工学院人才招聘34人公告

北京石油化工学院创建于1978年,2000年由中国石化集团公司划转北京管理。现在,学校设有14个教学院,拥有3个硕士学位授权一级学科及工奥创士专业学位授权类别、31个本科专业和1个博士后科研工作站,是北京博士学位授与立项建设单位。

学校现有教职工800余人,其中专任教师481人,高级职称占53.9%,博士学位教师占56.1%,生师比15.7:1。学校有教育部及北京各类人才称号教师百余人;拥有北京出色教学团队5个、北京学术革新团队13个。现有全日制在校生7461人,其中本科生7081人、硕博士研究生400余人、留学生55人。

学校以能源科技革新和城市安全运行为主线,主动服务北京经济社会进步和能源产业需要。现有北京重点建设学科4个、北京重点实验室5个、北京高等学校工程研究中心1个、北京哲学社会科学研究基地1个,建有首都清洗能源提供和用安全保障技术协同革新中心、中关村能源工程智能装备产业技术研究院、北京安全生产工程技术研究院。

学校是教育部CDIO工程教育改革试点高校和CDIO国际合作组织成员,是教育部首批卓越工程师教育培养计划试点高校,33.3%的工科专业通过了国家工程教育专业认证。近年来获得国家级教学成就奖2项、北京教学成就奖21项;拥有1个国家级虚拟仿真实验教学中心、2个国家级工程实践教育中心、1个国家级实验教学示范中心、1个国家级大学生校外实践教育基地。先后与燕山石化公司、中关村软件园、北京经济技术开发区生物医药园等181家企事业单位共建产学合作人才培养基地。

面向将来,学校将坚持内涵进步、特点进步、差异化进步,着力塑造先进的应用型本科与研究生教育体系。培养应用型人才、建设应用型学科、拓展应用型革新、推广应用型成就,为服务北京四个中心城市策略定位和经济社会进步做出更大的贡献,向着特点鲜明高水平应用型大学的建设目的不断迈进。

依据《北京事业单位公开招聘员工推行方法》、《关于进一步规范事业单位公开招聘工作有关问题的公告》等文件精神,结合学校实质工作需要,现公开招聘教师、教辅及管理职位职员,有关事情通知如下:

1、面试资格条件

面试职员需要拥护社会主义办学方向,热爱教育事业和教师职业,遵守教师职业道德;具备团队精神、敬业精神和责任意识;身心健康;在校期间学习成绩优良。

符合招聘职位的任职资格和条件需要。

面试教师职位职员应具备博士学位,第一学历为全日制本科,具备扎实的专业常识和较强的科研革新能力;面试辅导员、教学习管理及非教师专业技术职位职员应具备硕士及以上学位,具备招聘职位所需的专业常识和较好的文字写作能力,拥有肯定的组织管理、交流协调能力和好的服务意识;具备国外留学访学历程、专业有关实践历程者与博士后出站职员优先。

1.2019年统招统分全日制应届毕业生:具备2019年就业派遣资格,同时需要2019年底前获得相应学历学位证书并报到入职。非京生源博士应届毕业生须符合进京条件,硕士应届毕业生应具备原则上须具备北京常住户口,特别出色者可为非北京常住户口。

2.博士后出站职员:须为全职脱产博士后,且符合全国博士后管委会关于进京落户的条件。

3.留学归国职员:须符合教育部留学服务中心办理就业落户条件,且回国后未在留学服务中心办理过派遣手续。

4.年龄需要:硕士原则上27周岁以下,博士、博士后原则上35周岁以下。

符合事业单位公开招聘职员回避规范的需要。

2、招聘职位与条件

招聘职位和需要详见附件

3、招聘程序

1.公布招聘职位、申报资格、条件等招聘信息;

2.学校审核报名者的学历学位、所学专业、学业成绩、代表性科研成就证明等材料,重点审核在面试学科专业范围所获得的学术营业额水平;

3.面试教师职位职员需参加面试、试讲及人才评测等综合评估;

面试采取试讲与考核相结合的办法,内容以招聘职位所的专业常识为主,通过提问、答辩,考察面试者的综合水平;

面试通过职员需参加职业评测机构组织的人才综合评估测试,通过评测结果,进一步知道和学会面试职员的职业动机、兴趣、职位胜任力等;

4.面试管理和非教师专业技术职位职员需参加各单位组织的笔试考试,面试、笔试各占50%比重;

5.面试通过职员需填写《北京石油化工学院引进职员申请表》,同时提交推荐信、学历学位证明、成绩单、体检报告等材料;

6.体检需要:在北京各区指定教师资格体检医院,符合教师资格体检标准;

7.人才引进工作组审议,校长办公会审批;

8.公示拟聘职员名单及面试职位。

4、其他说明

拟聘用职员应根据学校规定的时限和需要在2019年底前办理完毕报到入职手续,逾期将取消聘用资格。

聘用及待遇:新聘用职员为事业编制,待遇按国家和学校有关规定实行。学校对新入职的博士安排入住学校低租金周转房,达到学校相应人才标准者,可给予相应的安家费和科研启动费。

面试职员须完整提供真实、有效的个人信息与证件、证书等有关材料。提供不真实信息、伪造有关材料者,一经查实,取消聘用资格,已办理聘用手续者解除聘用合同,面试者本人承担由此产生的所有后果。

5、招聘时间

1.面试者将简历投递至各单位招聘联系人邮箱或邮箱。

2.后续关于招聘遴选等有关工作的安排请与各单位联系人联系。

3.报名最后截止时间:2019年6月30日

报名面试职员请维持通讯畅通。

6、联系方法

有关职位的职位职责、学科专业需要等有关问题请咨询面试学院联系人。

学校招聘政策和安排等问题请咨询人事处:

联系人:肖老师

联系电话:

人事处邮箱:

联系地址:北京大兴区清源北路19号北京石油化工学院人事处

原标题:北京石油化工学院2019年人才招聘通知

2019年北京石油化工学院招聘计划.doc

北京石油化工学院引进职员申请表.doc

北京石油化工学院人事处

2019年3月7日

原文链接:

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