因县城学校部分学科教师职位空缺，经县委、县政府赞同，拟面向本县农村在编教师公开遴选补充。现或有关事情公告如下。

1、遴选原则

坚持德才兼备、以德为先的选拔需要，坚持民主、公开、角逐、择优的选拔原则，坚持能力素质与职位需要相适应，采取考试与考察相结合的方法进行。

2、遴选范围

本县农村公办学校在职教师

3、职位设置

本次共遴选教师35人，其中高中教师 3 人，初中教师 10人，小学教师 18 人，婴幼儿园教师 4 人。

4、报名要求

思想表现：思想政治过硬，作风正派，师德师风好，无党纪、政纪处分，近三年内年度考核为合格及以上等次。

任教年限：截至2019年9月30日，县内公办学校在编3学年及以上。

年龄需要：45周岁及以下，身体健康。

学历需要：高中教师职位须本科及以上学历，义务教育阶段教师职位须大专及以上学历。

专业及资格需要：语文、数学教师职位需要具备相应教师资格证或者所学专业分别为文科、理科类;音乐、英语、美术、物理、化学、体育、婴幼儿教师职位需要所学专业与职位相符并具备相应教师资格证。

5、遴选方法

报名及资格审察

1.报名日期：8月3日9:0011:30;14:30-17:30

2.报名地址：县教科局人事股

3.提供证件及资料：

身份证原件及复印件或《视同交费年限认定表》的原件及复印件;

学历证书原件及复印件;

教师资格证原件及复印件;

《苍溪县县城学校选聘教师报名条件审察表》;

3张一寸免冠彩色近照;

本人所在学校赞同参加选聘及近三年的表现和年度考核状况等书面证明。

公告中需要的其他证件、证明原件及复印件。

遴选方法

1.面试：报名后经资格审察合格的职员进行面试。面试实行现场竞教，讲课时间低于10分钟，竞教内容由教师自行备课。面试暂定在8月4日进行。面试的具体时间和地址以《面试公告书》为准。

2.考核：依据所设职位数，根据面试成绩由高到低等额确定拟考核职员，对拟考核职员近三年工作中的师德师风、各方面表现进行考核。

成绩公布

考生面试成绩和考核状况在苍溪县人民政府门户网站进行为期3个工作日的公示。

公示期满后，根据所设职位数等额确定拟聘人选。根据面试成绩由高到低依次选择学校，并公示。

6、聘用

凡被确定的拟聘职员经公示无异议，按程序报批后办理有关聘用手续;新聘职员原则上3年内不能参与学校专业技术职位竞聘。

对参考职员，在整个选聘工作过程中都同意资格审察，凡在此过程中发现不符合选聘条件的，随时取消参考职员的资格。选聘工作由县纪检监察机关全程监察，并同意社会监督。

未尽事宜，由县教科局负责讲解。

1.2019年苍溪县县城学校公开选聘教师报名条件审察表.doc

2.2019年苍溪县县城学校公开遴选教师职位设置大全.docx

2019年7月31日

原标题：苍溪县人力资源和社会保障局苍溪县教育和科技局2019年县城学校公开遴选教师公告

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