1、招聘条件

具备中华人民共和国国籍，坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策;

遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公;具备好的组织、交流能力及团队精神，爱岗敬业，责任心强，能独立完成任务;工作积极主动，有较强服务意识;

身心健康;

拥有招聘职位的其他招聘条件。

2、招聘职位、任职条件、薪资水平

电气工程师

1.职位职责

负责新校区供配电策略编制，与策略阶段及初步设计、施工图设计阶段的强弱电专业技术定案;

负责审核电气专业初步设计及施工图设计图纸与有关报告，参与所有施工图项目的综合设计评审;

参加电气工程技术指导和施工水平检查，参与要紧电气设施选型论证，负责电气专业工艺和技术把关;

负责施工过程中的水平把关、进度控制、设计变更等方面的管理、监督、协调，参加电气专业工程竣工验收;

完成学校交办的其他有关工作。

2.任职条件

电气有关专业，合法院校全日制大学本科及以上学历，具备注册电气工程师执业资格;

具备5年以上行业工作历程，独立承担过大型公共建筑电气设计或者项目管理;

熟知本专业各项规范、流程和最新技术进步动态，知道项目设计过程中各专业的配合步骤，能了解建筑施工图纸;

有大型甲级设计院或大型企事业单位供配电管理工作历程优先。

3.薪资水平

15000-20000元/月，具体面谈。

市政工程师

1.职位职责

负责新校区建设过程中市政设计管理，包括编制设计计划、设计任务书、设计合同，组织设计单位考察等;

负责与设计单位联络交流和本专业工程图纸审核工作，跟踪项目规划设计意图在设计各阶段完整贯彻和表现，对本专业设计成就水平负责;

参与市政、设施、消防、道路等报建报审工作;

配合指挥部其他部门完成施工阶段本专业的施工管理和水平监督，达成合同管理各项任务和目的;

参与市政工程中间验收、竣工验收，保证工程项目准时出货用;

完成学校交办的其他有关工作。

2.任职条件

市政有关专业，合法大学本科及以上学历，中级及以上职称，具备一级注册建造师职业资格;

具备5年以上行业工作历程，熟知国家和地方有关政策、法律法规和技术规范;

熟知本专业设计步骤，具备较强的组织管理和交流协调能力，有独立组织管理大型市政公用工程设计施工经验;

有大型设计院工作历程优先。

3.薪资水平

15000-20000元/月，具体面谈。

3、用人形式

人才派遣

4、招聘程序

报名申请

1、有意面试并符合条件者，请将以下材料发至聘用管理科邮箱：，邮件主题应为：名字+职位名字。

面试简历;

毕业证及学位证扫描件;

职称证明、职业资格证书等有关证明材料扫描件。

2、报名截止时间：2019年4月8日17点。

考核

学校组成人高考核小组组织面试考核，确定拟聘职员。

公示

面试通过的拟聘职员，在校园网上进行公示，公示期为7天。

接收手续

公示无异议者，根据学校规定办理后续有关手续。

5、联系方法

联系电话：

联系人：雷老师

原标题：新校区建设指挥部职员招聘通知

南京农业大学人事处

2019年3月19日

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