为加大市属小学教师队伍建设，优化师资队伍结构，保障教育教学工作需要，经研究，决定组织2019年龙岩属小学编外聘用教师公开招聘工作。现将有关事情公告如下：

1、招聘职位

龙岩属小学共招聘编外聘用教师30名。招聘的具体职位、人数及任职条件等详见附件1《2019年龙岩属小学公开招聘编外聘用教师职位表》。

2、招聘条件

1.政治素质好，热爱社会主义，拥护中共的领导，遵纪守法，热爱教育事业，潜心教育工作，具备敬业奉献精神。

2.2019年福建中小学新任教师公开招聘笔试成绩达90分及以上，且拥有符合职位需要的文化程度和工作能力等资格条件;

3.身体健康，符合《福建教师资格申请职员体检标准》;

4.年龄在35周岁及以下。

5.下列职员不能考试报名：曾因犯罪受过刑事处罚的职员或曾被开除公职的职员;尚未解除党纪、政纪处分或正在同意纪律审察的职员;涉嫌违法犯罪正在同意司法调查尚未作出结论的职员;在各级各类公务员、事业单位公开考试中因违纪违规行为被记入考生诚信档案，且记录期限未满的职员;现役军人、在读的非应届毕业生与我省已在编教师;法律、政策规定不能聘为事业单位员工的其他情形的职员;参加2019年福建中小学新任教师公开招聘考试已被本市各学校录取的职员。

符合考试报名条件的机关、国有企事业单位员工，须征得所在单位和具备干部管理权限的组织人事部门赞同后方可考试报名。

3、报名事情

报名日期：2019年6月28日-2019年7月十日

报名地址：龙岩教育局601办公室

联系电话：

报名材料：《2019年龙岩属小学公开招聘编外聘用教师报名表》，学历、学位证书、教师资格证书、身份证等原件及复印件一份，2019年福建中小学新任教师公开招聘笔试成绩证明，与一寸免冠白底彩照一张。

4、考试方法

采取笔试与面试相结合的方法，具体详见《职位表》。

笔试

笔试成绩：使用2019年福建中小学新任教师公开招聘笔试成绩，笔试成绩合格线为满分值的60%，未达笔试合格线职员不能进入面试、不能录取。笔试成绩以两科单科折算后的最后成绩为准，含政策性加分〔参加三支一扶计划志愿服务西部计划志愿服务欠发达区域计划高校毕业生服务社区计划等服务基层项目，服务期满考核合格的高校毕业生考试报名，按现行规定享受笔试加分政策，所加分值计入考生折算成百分制后的笔试成绩，考生笔试成绩及排名以加分后的为准〕;对笔试单科成绩不作合格线需要。

面试

1.招聘职位需要面试的，面试人选原则上以每一个职位的笔试成绩从到低分，按招聘人数与进入面试人数1:3的比率确定;达不到规定比率的，按达到合格线并符合考试报名条件的实有人数确定面试人选。

2.面试成绩满分为100分。招聘人数与进入面试人数未达到1:3的，考生面试成绩应达到70分及以上为合格。

3.面试由龙岩教育局统一组织。进入面试的考生名单和面试内容、时间、地址由龙岩教育局公告考生，或登录龙岩教育局网站查看，具体面试策略另定。

考试总成绩计算

招聘职位需要面试的，考试总成绩满分100分，其中笔试成绩占总成绩的40%，面试成绩占总成绩的60%。

5、体检

1.体检对象。

考试方法包括笔试和面试的，依据考生总成绩从到低分按职位招聘人数1:1的比率确定体检对象。如遇总成绩相同的，以面试成绩高者确定体检对象;如遇面试成绩相同的，加试一场面试，以加试的面试成绩高者确定体检对象。

考试方法只有笔试的，依据考生笔试成绩从到低分按职位招聘人数1:1的比率确定体检对象。如遇笔试成绩相同的，以专业常识考试成绩高者确定体检对象;如遇专业常识考试成绩相同的，加试一场面试，以加试的面试成绩高者确定体检对象。

2.体检标准。按《福建教师资格申请职员体检标准及方法》实行，具体时间、地址另行公告。体检不合格的，依名次递补。

6、公示、聘用

1.公示。对拟聘职员按规定进行公示，公示时间为5个工作日。

2.聘用。

经公示无异议的，依据最后总成绩从到低分自愿选择学校的原则确定具体学校，具体时间另定。

编外教师按规定签订劳动合同，薪资待遇依据《中共龙岩委机构编制委员会关于预核2019-2020学年度市属中小学政府购买编外聘用教职工控制数的公告》精神，实行同岗同待遇，所需经费纳入同级财政预算。

劳动合同实行一学年一签订。学年结束后，用人学校对编外教师进行考核。考核不合格或基本合格的予以解聘或不再续聘;考核合格的，用人学校根据新学年学科教学需要决定是不是续聘;未经用人学校续聘的，即自然解除聘用合同。

编外教师在请假、职称聘任、评优评先、培训等方面与编内教师享有同等权利。

7、本策略未尽事宜，由龙岩教育局负责讲解。

2019年龙岩属小学公开招聘编外聘用教师职位表.xls

2019年龙岩属小学公开招聘编外聘用教师报名表.xls

龙岩教育局

2019年6月28日

原标题：2019年龙岩属小学公开招聘编外聘用教师公告

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