经辽宁营口人民政府批准，依据《事业单位公开招聘职员暂行规定》、《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的公告》、《事业单位公开招聘员工试行方法》、《事业单位公开招聘职员推行方法》和《关于进一步做好事业单位公开招聘工作的公告》等文件规定，营口拟面向辽宁师范大学、教育部直属师范大学、双一流院校、双一流学科、沈阳师范大学2025年应届毕业生拓展教师招聘工作。现或有关事情通知如下。
1、招聘计划
语文7人，数学7人，英语2人，物理1人，生物1人，历史1人，地理1人，政治6人。
本次招聘职位均为全额财政拨款事业单位职员编制。
2、招聘对象
辽宁师范大学、教育部直属师范大学、沈阳师范大学全日制师范类本科及以上学历的2025年应届毕业生;双一流院校及双一流学科全日制本科及以上学历的2025年应届毕业生。
3、招聘条件
1.具备中华人民共和国国籍;
2.遵守中华人民共和国宪法和法律;
3.具备好的政治素质和道德品行，热爱教育事业，在校期间未受过处分;
4.适应职位需要的身体条件;
5.具备招聘职位所需要的学历、学位、专业、资历和其他条件。
各招聘职位所需要资格条件详见《辽宁营口2024年校园招聘教师职位计划信息表》。
4、招聘方法
辽宁师范大学、沈阳师范大学全日制师范类本科及以上学历毕业生、双一流院校、双一流学科全日制本科及以上学历毕业生、教育部直属师范大学全日制师范类本科毕业生，采取笔试加面试的招聘方法。教育部直属师范大学硕士研究生，采取面试考核的招聘方法。
5、招聘程序
现场宣讲及报名
1.由辽宁营口人社局、教育局联合召开招聘工作现场宣讲会，对招聘有关事宜进行说明。现场宣讲会结束后，面试考生进行现场报名并加入考试工作微信群。
时间：2025年1月13日上午8：3011：00
地址：辽宁师范大学本科招生与就业处115室
2.现场报名时面试考生需要提供下列材料：
①《辽宁营口2024年校园招聘教师报名登记表》;
②加盖院系公章的《2025年应届毕业生证明》;
③个人简历;
④加盖院系公章的成绩单;
⑤本人身份证原件及复印件1份;
⑥本人学生证;
面试考生应认真填写报名信息，并保证所填信息及有关证明真实有效。
资格初审
面试考生上交有关材料后，由招聘单位对考生报名材料进行审察，通过资格初审的考生名单与考试等有关信息将由招聘单位在考试工作微信群内发布。
笔试考试
辽宁师范大学、沈阳师范大学全日制师范类本科及以上学历毕业生、双一流院校、双一流学科全日制本科及以上学历毕业生、教育部直属师范大学全日制师范类本科毕业生，采取笔试加面试的方法。
1.笔试时间：2025年1月13日下午
2.笔试地址：笔试具体时间及地址在微信工作群中另行公告。
3.笔试内容：《行政职业能力测验》，满分为100分，笔试成绩保留小数点后两位。笔试结束后，营口人社局和营口教育局将对成绩进行大全剖析，确定最低合格分数线。
笔试最低合格分数线以上职员，根据笔试成绩从高到低的顺序，各职位根据招聘计划1:5的比率确定进入面试人选。进入面试环节职员中，凡因自愿舍弃、资格审察不合格等缘由，出现空缺的，按考试报名该职位考生的笔试成绩由高到低依次递补。考试报名同一职位末位入围者成绩并列的，均进入面试环节。
面试考核
通过笔试的考生进入面试考核，教育部直属师范大学的硕士研究生直接进入面试考核。
1.面试时间：2025年1月14日
2.面试地址：面试具体时间及地址视各学科报名状况在微信群中另行公告。
3.面试内容：面试内容分试讲、答辩两个环节。试讲题目由评委现场从已公布的试讲教程中选定，考生备课时间30分钟。试讲时间低于10分钟。答辩题目与考试报名职位有关，由评委现场确定。面试内容结合招聘职位的职责特征，重视考查面试考生的政治素质、专业技能及业务能力等方面，主要考查面试考生是不是拥有胜任招聘职位的综合素质。
面试满分100分，其中试讲70分，答辩30分，合格分数线为60分，考生总成绩=笔试成绩40%+面试成绩 60%，直接进入面试环节的考生，面试成绩即为考生总成绩。考生总成绩按四舍五入保留小数点后两位。
考生总成绩合格分数线为60分。
面试时请考生务必携带好本人的三方就业协议，面试结束后用人单位与确定签约考生当场签订就业协议。
确定签约职员
辽宁营口人社局、教育局在达到总成绩合格分数线的考生中，依据考生专业技能、业务能力与职位匹配度等状况，确定意向签约人选。
考试报名同一学科职位的意向签约人选依据总成绩排名，根据学科职位招聘人数1:1的比率确定签约人选。招聘人数大于1人，且具体招聘学校不唯一的职位，考生根据总成绩由高到低的顺序，依次自愿选择具体签约单位，明确职位。总成绩相同时，根据面试一试讲、答辩分数依次由高到低排序，市教育局与确定签约人选于面试当天签订就业协议，就业协议中明确违约条约等事宜。
资格复审
已签订就业协议的职员，2025年毕业后，由营口人社局、营口教育局、用人单位对其毕业证书、学位证书、教师资格证书、档案等进行复审。考生若不可以按时获得毕业证、学位证或教师资格证，与档案中有记载不符合招聘条件的状况，原签订就业协议无效，取消录用资格。
体检
已签约的职员资格复审合格后需参加由营口人社局统一组织的体检。体检在具备公务员考录和事业单位公开招聘体检经验的公立医院进行。体检不合格或未参加体检者不可以列为聘用对象。签约职员对体检结论有疑问需要复检的，可在接到体检结论的7日内，以书面形式向营口人社局提出。另有规定的，从其规定。复检将在签约职员提出申请的7个工作日内安排。复检内容为对体检结论有影响的项目，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。体检合格者确定为拟考察职员。
考察
由用人单位及主管部门根据德才兼备的规范，依据聘用职位的需要，采取多种形式，对被考察职员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等状况进行调查知道，并对被考察职员资格条件进行复查。考察中如发现有不符合聘用条件的，取消其聘用资格，并将结论及依据明确告知被考察职员。考察合格者，确定为拟聘用职员。
公示与聘用
拟聘职员信息统一在营口人社局官方网站、营口教育局官方网站进行公示，公示期为7个工作日。公示结束后，为公示无异议职员办理有关入职人事手续。对于公示有异议的职员，营口教师招聘工作领导小组将调查核实，并提出处置建议。招聘的职员按规定实行试用期规范。试用期为12个月，国家另有规定的按规定实行。试用期包含在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
6、其他事情
1.招聘现场打造考试工作微信群，请考生准时进群，招聘各环节信息将通过微信群发布。请考生确保通讯畅通，随时关注微信群内公告;如因考生未准时关注微信群等缘由未能如期参加招聘各环节的，由考生本人负责。
2.考生应诚信面试，对面试过程中弄虚作假或舞弊者，一经发现取消面试资格，并或有关状况通报其所在学校。
3.公费师范生若跨省就业需要交纳违约金的，由考生自行承担。
4.签约的毕业生报到时，须出具毕业证、学位证、教师资格证。假如考生在2025年中秋节前未能获得上述证件，视为考生违约，违约考生须承担违约责任。
7、纪律监督
本次招聘工作坚持公开、平等、角逐、择优的原则，严肃纪律，秉公办事，坚决杜绝弄虚作假，徇私舞弊，全程同意纪检监察部门和社会的监督。考试报名者有弄虚作假、违纪违规行为的，一经发现，均取消其考试或面试资格，并或有关状况通报其所在学校，构成犯罪的，依法追究刑事责任。
咨询电话：
辽宁营口人社局事业单位人事管理科
04172980132
辽宁营口教育局干部人事科
0417-2998388 0417-2998332
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1.辽宁营口2024年校园招聘教师职位计划信息表
2.辽宁营口2024年校园招聘教师报名登记表
3.辽宁营口2024年校园招聘教师试讲教程大全
营口人力资源和社会保障局 营口教育局
2025年1月8日
原标题：辽宁营口2024年校园招聘教师通知（辽宁师范大学专场）
原文链接：http://rsj.yingkou.gov.cn/005/005005/20250108/b64ef6ed-63f8-453a-a641-18672231d9c7.html